グローバル人材
Global Talent

グローバル人材活用について
日本の少子化による労働人口減少は1990年より約1000万人が減少し、今後10年で更に600万人が減少すると言われております。弊社では、日系ブラジル人を中心としたグローバル人材の活用に関して30年以上の実績があり、国内及び現地での採用ノウハウの蓄積と堅実なネットワークにより安定した定着率と出勤率を確保し、不意に発生する生産変動への対応など、お客さまのニーズに合わせフレキシブルな人材サービスの提供が可能です。
グローバル人材の管理について
弊社では自社で雇用するグローバル人材の就労ビザ管理を専門スタッフが日々チェックし、ビザ更新に関わるスタッフへのアナウンスや更新手続きの支援体制を完備しております。また、現地採用者については現地での査証の手続きもフォローしております。
募集から採用(ビザ取得)
出入国から就労開始
就労前、開始後の日常フォロー
就労後のビザ更新手続きのバックアップ
海外採用拠点について
弊社は主に日系ブラジル人採用について、サンパウロ州サンパウロ市に現地法人を設置し応募者の選考から採用までお客さまのニーズにお応えする安定した人材の採用を実現しております。




